3-6個(gè)月導(dǎo)師制
幫助快速上手工作
為每一位新加入的員工配備導(dǎo)師,制定試用期成長(zhǎng)計(jì)劃,幫助快速熟悉業(yè)務(wù)、快速適應(yīng)崗位有所產(chǎn)出
專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)體系
百遞大講堂+金蝶商學(xué)院
百遞大講堂牛人分享、金蝶集團(tuán)商學(xué)院老師專業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn),幫助員工職業(yè)成長(zhǎng)
職業(yè)發(fā)展通道
專業(yè)與管理雙階梯
通過(guò)職級(jí)評(píng)定、公開競(jìng)聘等方式推進(jìn)人才專業(yè)或管理晉升,公正公開,人人都有廣闊空間機(jī)會(huì)